PALMIRA - Próximos a ser evaluados cada uno de los 380 funcionarios de la Administración Municipal de Palmira, la Escuela Superior de Administración Pública, Esap, dio inicio este miércoles 10 de noviembre a la capacitación a los Secretarios de Despacho del nuevo gabinete municipal, así como a los jefes de oficina; además de algunos funcionarios de las Secretarías de Control Interno, Desarrollo Institucional, y de los organismos descentralizados.
Esta capacitación determina los factores a ser tenidos en cuenta para la evaluación del desempeño, cumplimiento de funciones, y alcance de metas propuestas por la Administración Municipal durante el periodo comprendido desde octubre de 2008 a la fecha, cuando se estableció la aplicación de la Reforma Administrativa.
El capacitador de la Esap, Carlos Arturo Villada Valencia, indicó que la aplicación de este mecanismo de evaluación, control y verificación de las funciones de los empleados y trabajadores del sector público tiene como objetivo garantizar una óptima prestación de servicios a los ciudadanos.
Esta capacitación determina los factores a ser tenidos en cuenta para la evaluación del desempeño, cumplimiento de funciones, y alcance de metas propuestas por la Administración Municipal durante el periodo comprendido desde octubre de 2008 a la fecha, cuando se estableció la aplicación de la Reforma Administrativa.
El capacitador de la Esap, Carlos Arturo Villada Valencia, indicó que la aplicación de este mecanismo de evaluación, control y verificación de las funciones de los empleados y trabajadores del sector público tiene como objetivo garantizar una óptima prestación de servicios a los ciudadanos.
